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答好“两张卷”,抓实“六个好”,为推动知识产权强国建设打牢人才基础——审协天津中心在行动
发布时间:2022-04-23
 

知识产权人才是知识产权事业高质量发展的第一资源,是知识产权强国建设的战略支撑。党的十八大以来,习近平总书记高度重视人才工作,提出了一系列关于新时代人才工作的新理念新战略新举措。当前,我国已经开启全面建设社会主义现代化国家新征程,《知识产权强国建设纲要(2021—2035年)》和《“十四五”国家知识产权保护和运用规划》稳步推进,知识产权事业改革发展的新局面正在形成,一张蓝图绘到底,两张卷子一起答,做好当前和今后一个时期的知识产权人才工作意义重大、责任重大。

审协天津中心自成立以来,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记关于知识产权工作的重要指示论述,紧密围绕局党组“做到一个坚持,发挥两大职能,夯实四个基础”的总体要求,按照“六个好”人才工作思路,不断加强干部人才队伍建设,逐步构建科学规范、开放包容、运行高效的人才工作格局,推动中心高质量发展。

严把招聘“三关”,确保招录好

中心严格执行事业单位公开招聘有关规定,规范工作程序,明确选人标准,细化考核机制,严肃招聘纪律,在招聘工作中严把“政治关”“心理关”“能力关”,2021年招聘审查员220人,全部为硕士以上学历。中心现有员工1930人,审查员1785人,硕士研究生以上人员占比98%,博士研究生57人,党员比例68%,员工平均年龄30.8岁,形成了一支政治素质高、专业技术强的高学历、复合型、年轻化人才队伍。

强化专业素养,确保培训好

中心党委始终把干部人才教育培训工作摆在突出位置来抓,坚持以人为本,遵循人才成长规律,逐步构建由中心党委统一领导、人力资源部牵头抓总、各部门密切配合、各方力量广泛参与的人才培养工作格局。按年度制定干部人才教育培训工作计划,有序进行审查员入职培训及在岗培训,统筹开展外派学习培训,不断丰富网络在线培训。2021年,中心累计24484人次参加各级各类培训,其中参加局内培训3069人次,中心培训20641人次,社会培训770人次,学历学位教育培训4人次。通过多角度、专业化的培训工作,中心人才队伍的专业素养得到了有力提升。

围绕两大职能,确保使用好

中心人才聚焦主责主业,积极投身提质增效攻坚战。2021年,中心审结发明专利申请突破16万件、实用新型专利申请突破95万件。中心人才累计获评局提质增效金质和银质奖章69人次,有效发挥了优秀人才的先锋模范作用。中心人才积极参与知识产权服务工作。全力支持天津市知识产权强市建设和航空航天等十大产业人才创新联盟组建,参与天津市东丽区、滨海新区知识产权服务运营体系建设,为10余家知识产权保护中心发展建设提供支撑;深入创新主体开展“一对一”知识产权专员服务,2021年服务创新主体176家,42人入选天津市和滨海新区知识产权保护中心专家库。

加强监督约束,确保管理好

中心党委严格落实管党治党政治责任,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。树牢岗位职责意识,坚决做到文经我手无差错、事交我办请放心。认真落实巡视整改措施,形成长效工作机制,抓好处级党员干部这个关键,筑牢普通党员这个基石,聚焦青年党员这个重点,扎实做好干部人才的监督管理。制定《人才选拔培养工作方案》《室级管理人员聘任工作办法》,落实好《京外中心人才成长计划实施方案》,加强人才工作的顶层设计和制度保障,统筹做好人才培养管理。

拓宽成长渠道,确保发展好

中心不断加强干部人才岗位交流,2021年选派15名业务骨干赴局系统及地方相关部门实践锻炼,选拔聘任12名室级管理人员,组织6名处级干部和25名室级管理人员任职交流。搭建“四纵四横”人才体系,纵向上设置专家级、高层次、骨干和基础人才四个层级,横向设置专利审查、知识产权服务、党建工作和行政管理四个培养方向,推进与局、地方人才体系融合发展,逐步形成了以“四纵四横”人才体系、“一个基础,两个骨干”人才队伍为主体,以局中高端人才和专门人才、天津市“131”创新型人才等为补充的多位一体人才培养架构。中心现有骨干以上人才400余名,通过人才体系的培养和成长渠道的拓宽,人才综合素质显著提升,除在职务职称方面有所进步,更多人才在不同方向上成为专家。

强化服务保障,确保稳定好

完善激励保障措施,及时兑现薪酬待遇。持续关注地方政策,用好子女育儿假、父母护理假等福利措施。主动回应职工诉求,疫情期间弹性灵活考勤,增设留津过年奖励假期,切实提升职工在中心的获得感和幸福感。高度关注人才思想动态,设置主任接待日,按季度组织员工思想形势分析会,中心领导深入各部门走访调研听取干部职工意见建议,现场办公、集中答复,做到件件有落实、事事有回应。

蓝图已经绘就,奋斗正当其时。全面开启知识产权强国建设新征程,意味着我们要进一步提升做好新时代知识产权人才工作的责任感、使命感、紧迫感,切实做到“以人为本建队伍,才尽其用谋发展”,用事业激励人才,让人才成就事业,实现中心高质量发展与人才全面发展的同频共振,为建设中国特色、世界水平的知识产权强国提供更有力支撑,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。(人力资源部 李璐/供稿